雇主过错主要指 雇主在履行其对雇员的安全保障义务或管理职责时的疏忽或过失行为。这些行为可能包括但不限于以下几种情形：提供危险的工作地点、机器工具或工作程序：若雇主未能确保工作环境的危险性得到适当控制，如未提供必要的安全设备或未确保工作程序的合理性，则可能构成过错。提供不称职的管理人员：雇主若雇佣了不

来源：新浪港股吉利汽车（00175）发布公告，于2025年4月2日因集团雇员根据认股权计划行使认股权而发行7.4万股。

政府雇员是指政府机关根据工作的特殊需要，从社会上雇用的法律、金融、经贸、城建、规划、信息、外语及高新技术等方面的专门人才。他们不占用行政编制，不具有行政职务，不行使行政权力，完全按契约化管理，只从事某项专业性工作。政府雇员的薪酬待遇相对较高，不执行公务员的工资标准。具体来说，政府雇员的工作内容可能包