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应对假病假可以采取以下措施:制定合法、合理且具有可操作性的病假申请流程,要求员工提交符合规定的医院医生开具的病假证明、就诊记录和医药费单据等。规定单位有权对职工的病假进行复查,并对虚假病假行为进行严肃处理。要求员工在申请病假时填写格式化的病
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