退休后需要缴纳的保险主要包括以下几种：养老保险：这是为退休人员提供稳定收入来源的保险，根据保险合同约定的利率和期限，按期给付保险金。养老保险可以通过社保养老金、企业年金或商业保险等方式购买。医疗保险：覆盖医疗费用，包括住院、门诊等费用，减轻因疾病带来的经济压力。退休人员需要继续缴纳医疗保险费用，以保

医疗保险的月缴费金额因多种因素而异，包括保险类型、地区差异、个人收入等。以下是一些关于医疗保险缴费的信息：职工基本医疗保险单位与个人共同缴纳：职工个人缴费比例通常为其工资收入的2%，用人单位缴费比例为其在职职工工资总额的6%。例如，若个人月工资为3000元，则每月需缴纳基本医疗保险费60元（3000

补交保险通常有以下几个原因：确保退休福利养老保险需要累计缴满15年，达到法定退休年龄时才能按月领取基本养老金。医疗保险通常要求男性缴纳25年、女性缴纳20年，以确保退休后能够享受医疗保险待遇。购房资格在一些城市，社保缴纳是购房或落户的必要条件，如连续缴纳社保满2年。医疗报销医疗保险中断后，虽然可以选

医疗保险的特点主要包括以下几个方面：分散风险：医疗保险通过集体互助的方式，由大家共同缴纳保费，建立医疗保险基金，实现共同分摊医疗费用，从而分散个人因疾病带来的经济风险。资金汇集：医疗保险通过保费汇集，形成医疗保险基金，用于补偿被保险人因疾病治疗产生的费用。公平性：医疗保险采用集体互助的方式，所有参保

大病保险的险种可以根据不同的分类方式进行划分。以下是一些主要的险种类型：独立主险型这种类型的保险主要包括死亡与重大疾病责任两部分，两者相互独立，各自的保额为单一保额。如果被保险人患上重大疾病，保险公司就赔付重大疾病保险金；如果被保险人死亡，则赔付死亡保险金。提前给付型如果被保险人患上了保险合同规定的

公司未缴纳医疗保险的情况下，员工所能获得的医疗报销待遇损失有以下几种情况：未报销的医疗费用张某的案例中，医疗费用总额为272991.82元，其中职工医疗保险应当报销85026.16元，个人自付187965.66元。由于公司未为张某缴纳医疗保险，张某无法享受这部分报销，因此公司应赔偿张某85026.1